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Durante los meses de verano, personas usuarias del Programa Labora de Huelva han participado en un Curso Básico de Hostelería, en el cual han adquirido conocimientos relacionados con seguridad alimentaria, organización del preservicio, enología, materia prima y atención al cliente. A través de esta formación, realizada en colaboración con distintos establecimientos de la zona, el programa busca que el alumnado realice un acercamiento a este sector, mejorando de esta forma su nivel de cualificación profesional.

Este mes de agosto, el equipo del Programa de promoción del envejecimiento activo con personas con demencia ha organizado una serie de visitas técnicas a proyectos sociales de entidades del tercer sector de Oslo (Noruega), Beverley, Newcastle y Londres (Reino Unido). De esta forma, han podido conocer buenas prácticas que pueden traducirse al contexto español y convertir ámbitos como las bibliotecas públicas o los mercados en entornos inclusivos y amigables para este colectivo. 

Peñalver Europe S.L., empresa valenciana que cuenta con la marca de ropa deportiva 42k Running, se ha incorporado a la Red Nodus de Fundación Diagrama. En el marco de esta alianza, la compañía ha donado material deportivo para la campaña de sensibilización del Día Mundial de la Salud, impulsada por la Fundación dentro del Programa 365.

Los Puntos Violeta son un instrumento que tiene por objeto implicar al conjunto de la sociedad en la lucha contra la violencia machista, así como proporcionar información a la ciudadanía sobre cómo actuar ante la violencia contra las mujeres. Esta iniciativa, presente en los principales eventos sociales y culturales de Cantabria durante la época estival, ha tenido un papel muy importante en la localidad de Laredo, cuyo ayuntamiento contó con los Puntos Violeta gestionados por Fundación Diagrama en esta comunidad durante la celebración del eclipse solar total.

El próximo 1 de septiembre comienza una nueva edición del programa de inserción ‘Impulsa Alicante’, dirigido a jóvenes de 16 a 24 años en situación de vulnerabilidad. A través de itinerarios individualizados basados en sus necesidades e intereses, el equipo del programa trabajará para mejorar las habilidades y la formación de las personas participantes y para ofrecerles información, orientación, asesoramiento, apoyo y seguimiento en su búsqueda de empleo.